Positive Leadership/Positive Führung

Positive Leadership ist ein Führungsmodell aus dem Bereich der Positiven Psychologie. Der Fokus liegt auf der persönlichen und stärkenorientierten Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen. Ihre Fähigkeiten und Leidenschaften werden in Verbindung mit einem hohen Grad an Entscheidungsfreiheit bewusst in die Arbeit eingebracht. Diese werden kollektiv genutzt, weil das Team gemeinsam einer Vision folgt. Neben der Förderung des individuellen Engagements werden auch tragfähige und konstruktive Beziehungen innerhalb des Teams gestaltet. Die Führungskraft vermittelt einen Sinn in der Arbeit, machte Erreichtes für alle sichtbar und fördert so proaktiv positive Emotionen. 

Auf diese Weise werden Gesundheit, Motivation, Produktivität und Wir-Gefühl gefördert.

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